제가 직접 경험해본 결과, 산재로 인한 타직장 취업 지원 및 직업훈련에 관한 정보는 매우 유익하고 필요한 내용이더군요. 이 글에서는 산재로 인한 취업 지원, 직업훈련 비용, 그리고 훈련 수당에 대해 상세히 알려드립니다.
산재 노동안전과 해고 보호 조치
산재노동자가 산업재해로 인한 치료를 받는 동안에는 많은 법적 보호조치를 받고 있습니다. 근로기준법 제23조 제2항에 따르면, 산재노동자가 업무상 부상 또는 질병의 요양을 위해 휴업한 기간과 그 후 30일 이내에 해고되지 않도록 명시하고 있어요. 이를 위반할 경우에는 5년 이하의 징역이나 3천만 원 이하의 벌금에 처해질 수 있으니, 이러한 법의 존재만으로도 노동자의 안전이 조금은 보장받는 것 같습니다.
- 산재노동자에 대한 직업훈련 지원
산재 요양 중이나 요양이 끝난 후에 타직장 취업을 원하시는 산재노동자 분들께는 직업훈련 지원이 주어져요. 이 경우 지원이 필요한 인원은 다음과 같답니다.
- 지원대상: 산재장해 제1급 ~ 제12급 판정자
- 조건: 요양 중이거나 치유될 것으로 예상되는 자로서 자영업에 종사하지 않아야해요.
- 교육의 종류: HRD-Net에 등록되지 않은 재직자 교육과정을 제외한 다양한 인증 과정이 포함됩니다.
2. 신청 방법과 주의사항
신청은 장해등급 판정일로부터 3년 이내에 가능하며, 최대 2회까지 신청할 수 있다는 점을 알고 계셔야 해요. 훈련 기간도 총 12개월 이내로 정해져있답니다.
| 항목 | 내용 |
|---|---|
| 지원대상 | 산재장애 1급~12급 판정자 |
| 신청기간 | 판정일로부터 3년 이내 |
| 최대 신청횟수 | 2회 |
| 훈련기간 | 총 12개월 이내 |
직업훈련 비용과 수당 안내
산재노동자에게 지원하는 직업훈련 비용과 관련된 상세한 정보도 필요하답니다. 제가 직접 확인해본 결과, 훈련비용은 훈련계좌별로 차이가 있기 때문에 꼭 알아두셔야 해요.
1. 훈련비용
훈련비용은 “근로자직업능력개발법”에 따른 직업훈련 및 한국장애인고용공단 위탁훈련에 따라 정부지원금 한도가 정해지는데요. 훈련기관 이외의 기관에서 훈련 시 1인당 최대 600만 원까지 지원받을 수 있습니다.
2. 훈련수당 지급 기준
훈련수당의 지급 기준은 장해판정일에 따라 다르며, 다음과 같은 기준이 적용됩니다.
| 장해판정일 | 지급기준 | 비고 |
|---|---|---|
| 2020.2.1. 이후 | 1일당 최저임금 100% | 훈련시간에 따라 차등 지급 |
| 2020.1.31. 이전 | 1일당 최저임금 100% | 장해 판정일부터 1년 이내 |
| 1일당 최저임금 50% | 1년 경과 ~ 3년 이내 |
※ 출석률이 80% 이상일 경우에 한하여 훈련시간에 따라 지급된답니다.
타직장 취업 지원 서비스
타직장에서 취업을 희망하는 산재노동자들을 위해 여러 가지 지원 서비스가 제공되는데요, 저도 그러한 서비스를 이용해 본적이 있어, 실제로 어떤 지원이 가능한지 알고 있어요.
1. 지원 서비스 종류
산재노동자에게 제공되는 취업 지원 서비스는 다음과 같습니다:
- 국민취업지원제도
- 민간 고용 서비스 기관 활용
- 건설근로자공제회
- 한국노인인력개발원의 시니어 인턴십
2. 신청 방법 및 혜택
신청하려면 가까운 소속기관을 방문해 상담 후 ‘산재노동자 취업지원 참가신청서’를 작성해야 해요.
| 지원 내용 | 금액 |
|---|---|
| 국민취업지원제도(1단계) 참여 수당 | 최대 15~25만원 |
| 훈련지원 수당 | 최대 월 28만 4000원 |
| 취업활동비 | 1회당 2만원 |
국민취업지원제도 II형과 지원 내용
국민취업지원제도 II 유형에서는 특정계층을 위한 다양한 지원 프로그램이 마련되어 있답니다. 산재 장해자 분들도 포함되니 꼭 알아두세요.
1. 자격 요건
- 장해 1~14급 산재 장해자로서 실업자여야 해요.
- 근로복지공단의 추천을 받아야 지원이 가능합니다.
2. 단계별 지원 내용
| 내용 | 1단계 | 2단계 | 3단계 |
|---|---|---|---|
| 프로그램 | 상담, 진단 | 직업훈련 | 취업알선 |
| 지원 금액 | 최대 25만원 | 훈련비 최대 500만원 | ~150만원 |
이렇게 단계별로 나누어져 있어 필요에 맞춰 지원받을 수 있답니다.
자주 묻는 질문 (FAQ)
국민취업지원제도는 무엇일까요?
국민취업지원제도는 고용 지원을 통해 산재노동자들에게 취업 기회를 제공하는 제도입니다.
산재 노동안전 보호는 어떻게 이루어지나요?
근로기준법에 따라 산재노동자는 치료 기간 동안 해고되지 않을 권리가 있습니다.
훈련비용은 어떻게 지급되나요?
훈련비용은 자격에 따라 정부의 지원을 받을 수 있으며, 최대 한도가 설정되어 있습니다.
훈련수당은 어떤 기준으로 지급되나요?
전문가가 각 장해판정일에 따라 수당 지급 기준을 정하고, 출석률 또한 고려됩니다.
타직장 취업 지원과 직업훈련에 대한 정보는 산재노동자들에게 큰 도움이 될 수 있어요. 정책과 프로그램을 통해 보다 나은 일자리를 찾아 평균 생활수준을 높일 수 있기를 바랍니다.
키워드: 산재, 타직장취업, 국가직업훈련, 훈련비용, 직업훈련지원, 재활프로그램, 국민취업지원제도, 취업지원서비스, 훈련수당, 근로복지공단, 장애인 고용